Considerando consulta de associados, informamos que a ADCAP, em relação a informações de demissão de empregados com 75 anos ou mais, já ingressou com pedido cautelar junto ao Tribunal do Trabalho em Brasília.

Do mesmo modo, considerando possível medida discriminatória, denunciou o fato ao Ministério Público do Trabalho para instauração de inquérito e adoção de medidas legais de sua competência.

Assim, tão logo tenhamos decisão sobre as iniciativas, infirmaremos aos associados.

Direção Nacional da ADCAP.